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　　"科教興企，人才奠基"是江蘇蘭陵集團的立業(yè)之本，興企之道，人才戰略事關(guān)企業(yè)可持續發(fā)展。
　　我們對人才的標準：誠實(shí)、守信、忠誠、敬業(yè)；善于創(chuàng )新，勇于開(kāi)拓，敢于競爭，長(cháng)于合作；精于專(zhuān)業(yè)，富于博知。我們選擇人才的標準：重學(xué)歷，更重能力；重文憑，更重水平。通過(guò)建立完善人才激勵機制、競爭機制、選拔機制、約束機制，集團公司形成了科技人才、營(yíng)銷(xiāo)人才、管理人才和熟練技工的"蓄水庫"。面對知識經(jīng)濟帶來(lái)的機遇和挑戰，集團公司將進(jìn)一步營(yíng)造完善人才成長(cháng)環(huán)境，以事業(yè)留人，以感情留人，以待遇留人。充分發(fā)掘現有人才的積極性和創(chuàng )造性，適時(shí)引進(jìn)各類(lèi)適用型、可培養型和創(chuàng )新型人才。
　　鼓勵創(chuàng )新，鼓勵競爭，提倡合作，尊重勞動(dòng)，尊重知識，尊重人才，尊重創(chuàng )造，使各路精英為蘭陵事業(yè)的跨越性發(fā)展和二次輝煌凝心聚力，實(shí)現自我價(jià)值，共創(chuàng )美好未來(lái)。